么想的,竟然开始接受了这一局面,尤其是副校长徐邦华,还大力赞扬了这种互动现象,在校董会上公开表示要将这种局面维持下去,即不能让学生们失去了追求乐趣的兴致,也不能让教职工们放下约束学生维护校纪的劲头儿。
这样的结局纯粹是个
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意外,我乐享其成,但也开始加大力度整顿经营,我严令下属,坚决不能在经营服务上面出现问题,不能和学生顾客发生冲突,一定要搞好关系,将普通的服务与接受服务,营造成一种情感交流。
更不能让学生出现沉迷不能自拔,放纵不能自已的情况。想做到这一点很不容易,我把这个任务点放在了女徒们的身上。
我这200女徒都是前女子防身术的成员,现任闹氏综合技术学校在籍学员,兼备胎团指战员和前任大军教导员。她们的日常学习任务比较轻松,开学之后,所有的教务工作全部向外部学员倾斜,给女徒们留出了大量的时间和空间。
我要求她们组成了一个全新的部门,主要任务是通过网络、兴趣圈、校友组织等多种形式,和斯曼集团小澳门娱乐公司的顾客群体形成交流互动,确保他们在消费的同时也不能耽误学业。
这种引导他人情绪,控制他人行为的事情女徒们再拿手不过了。
在我的正确领导下,斯曼集团小澳门休闲娱乐公司在首月,不但赚回了装修和攻城梯等方面的投入,还获得净利润150万。
这回我算是喘过来气儿了,娱乐公司那边150万,学校的学费也全部结清收齐,刨出了必需消耗的学杂费和运营费用,还剩500多万。小香港方面,杰森也将上一个月的利润通过种种渠道进行转移,最终打入了我的秘密账户,大约700万。
这下我手里的资金就达到了将近1500万!
这笔钱一到位,我做的第一件事就是发工资稳定军心!
滋补天团一众核心成员10人,这里面包括了人在海外的泰森和新加入的文氏兄弟和花魁,闹氏门徒100人,斯曼集团保健品旗舰店职工50人,海外缘飞分公司职工50人,花魁及其属下女弟子200人,备胎团800人,前任大军2000人。恩...备胎和前任就不用给了,他们都是心甘情愿的。
总共400多人需要跟着我吃饭,我找杰森帮我做了份工资表,他经过一系列计算并听取了我的意见之后,给这400人定下了5个工资标准,以后每个月就按这个标准执行。
滋补天团成员,这10人享受一类工资标准,月薪3万至10万,年底双薪加分红,实际工资由东方抚琴视个人实际工作岗位和工作成绩定额。每月工资总额不得超过300万。
女弟子享受二类工资标准,月薪1万至3
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